Méthodologie et stratégies

Comment faire connaître la Charte au plus grand nombre?

En traduisant le texte de la Charte : le sous- continent indien se compose d’un de plusieurs communautés linguistiques, chacune partageant une langue et une culture communs. Les langues et dialectes contemporains, parce qu’ils sont présents dans la vie de la plupart des Indiens, ne reflètent pas pour autant toutes les formes littéraires stylisées des langues indo-aryennes ou Dravidiennes. Comme le dit un proverbe, "tous les cinq kilomètres l’eau change, tous les dix kms, c’est la langue qui change". Les dialectes parlés dans les villages éloignés seront de moins en moins des langues d’échange et finiront même par devenir incompréhensibles en dehors des régions dans lesquelles ils sont parlés. En outre, il existe de nombreux dialectes régionaux qui sont utilisés quotidiennement par les villageois.

C’est l’une des raisons principales pour lesquelles nous avons souhaité traduire la Charte des responsabilités humaines dans les langues régionales. Nous avons donc préparé des versions des principes de la Charte dans plusieurs langues indiennes.

En organisant des ateliers avec des groupes de femmes et d’hommes, de jeunes et de personnes âgées dotées de toutes leurs capacités et en lançant une discussion avec eux autour des principes tout en leur facilitant la compréhension de ces derniers à partir de leurs points de vue mais avec clarté.

En Incitant à la peinture, à la reformulation des Principes et à la compréhension des concepts discutés et partagés. Renvoi à des métaphores, des expressions, des proverbes, tout en restant rigoureux et dans le cadre des Principes.
L’atelier des Femmes, organisé en septembre 2004, fut une expérience excellente qui nous a montré à quel point il est difficile de communiquer et de comprendre les mêmes mots dans des contextes culturels différents. La méthodologie, basée sur le dessin, a permis un échange intense entre des femmes sur leur vision de la responsabilité et leur compréhension des principes de la Charte. Nos partenaires ont à partir de là décidé de réutiliser cette méthodologie.
Pour plus d’informations : Renforcer les moyens d’action des femmes

En utilisant les images et les mots pour préparer la Charte ou nouveau Sutra. En s’assurant aussi que la forme finale des images et des mots correspond à ce que les gens ont compris et réaffirmé.

En publiant et diffusant de la Charte. Un résultat intéressant de notre expérience avec les différentes méthodes que nous avons utilisées pour diffuser la Charte : il nous semble qu’à la fois les voyages répétés et les contacts proches, directs, sont essentiels pour obtenir des résultats positifs et toucher une zone élargie. Cela peut prendre du temps mais en vaut la peine.


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	Início Atividades Atividades regionais Asia India Publicado em 6 de abril de 2005 Traduções disponíveis em: English (original) . Español . Méthodologie et stratégies por Sudha REDDY
	Comment faire connaître la Charte au plus grand nombre? En traduisant le texte de la Charte : le sous- continent indien se compose d’un de plusieurs communautés linguistiques, chacune partageant une langue et une culture communs. Les langues et dialectes contemporains, parce qu’ils sont présents dans la vie de la plupart des Indiens, ne reflètent pas pour autant toutes les formes littéraires stylisées des langues indo-aryennes ou Dravidiennes. Comme le dit un proverbe, "tous les cinq kilomètres l’eau change, tous les dix kms, c’est la langue qui change". Les dialectes parlés dans les villages éloignés seront de moins en moins des langues d’échange et finiront même par devenir incompréhensibles en dehors des régions dans lesquelles ils sont parlés. En outre, il existe de nombreux dialectes régionaux qui sont utilisés quotidiennement par les villageois. C’est l’une des raisons principales pour lesquelles nous avons souhaité traduire la Charte des responsabilités humaines dans les langues régionales. Nous avons donc préparé des versions des principes de la Charte dans plusieurs langues indiennes. En organisant des ateliers avec des groupes de femmes et d’hommes, de jeunes et de personnes âgées dotées de toutes leurs capacités et en lançant une discussion avec eux autour des principes tout en leur facilitant la compréhension de ces derniers à partir de leurs points de vue mais avec clarté. En Incitant à la peinture, à la reformulation des Principes et à la compréhension des concepts discutés et partagés. Renvoi à des métaphores, des expressions, des proverbes, tout en restant rigoureux et dans le cadre des Principes. L’atelier des Femmes, organisé en septembre 2004, fut une expérience excellente qui nous a montré à quel point il est difficile de communiquer et de comprendre les mêmes mots dans des contextes culturels différents. La méthodologie, basée sur le dessin, a permis un échange intense entre des femmes sur leur vision de la responsabilité et leur compréhension des principes de la Charte. Nos partenaires ont à partir de là décidé de réutiliser cette méthodologie. Pour plus d’informations : Renforcer les moyens d’action des femmes En utilisant les images et les mots pour préparer la Charte ou nouveau Sutra. En s’assurant aussi que la forme finale des images et des mots correspond à ce que les gens ont compris et réaffirmé. En publiant et diffusant de la Charte. Un résultat intéressant de notre expérience avec les différentes méthodes que nous avons utilisées pour diffuser la Charte : il nous semble qu’à la fois les voyages répétés et les contacts proches, directs, sont essentiels pour obtenir des résultats positifs et toucher une zone élargie. Cela peut prendre du temps mais en vaut la peine.